6月10日至13日，中建七局2025年“学习型、服务型、创新型”党组织建设研讨班（总第16期）在局总部圆满举行。

本次培训从延安精神中汲取奋进力量，在解放思想中凝聚共识。局领导、专职领导、局总部部门正职、局总部新提拔任命副职，各分局主要负责人、局属二级单位主要负责人等共计90余人，参加为期3.5天的集中培训。

开班仪式，全面动员

局党委书记、董事长郭建军从“为什么要学习延安精神、学什么、怎么学”三个方面，为参培人员提出要求，号召以延安精神为指引，放下职务、清空思想、洗涤灵魂，带着问题来，带着成果走，真正在学习中锻造精气神、练就硬本领，为工程局稳健发展贡献智慧和力量。

局党委副书记、总经理董文祥提出要“以‘赶考’之志筑牢思想根基、以‘赶考’之问深化研讨实效、以‘赶考’之律锤炼过硬作风”，要求大家认真听、潜心学、深入悟，确保达到培训效果。

专题培训，以学促行

此次培训采取“专家讲学+业务宣贯”的形式展开。授课老师中，既有河南省委党校、延安市委党校的教授，又有行业专家，分别讲授延安精神、延安整风运动、作风建设、管理创新、企业战略与现代治理、宏观经济形势及行业发展方向等多方面内容。除此之外，培训还开设了“砺进·共赢”大讲堂，局总部相关部门负责人走上讲台，分别进行了财务专题培训、“六位一体”激励体系宣贯、警示教育等。

分组研讨，思想交锋

此次培训将参培学员分为5个组，局领导班子成员分别担任各组组长、副组长，对照延安精神、“两个敢于”“两个务必”带头检视发言。三天三场研讨，参培学员直面自身不足、能力短板，畅所欲言、辣味十足。

结业仪式，凝聚共识

局党委副书记、工会主席王旭涛代表局党委发布《解放思想 实事求是 在凝聚共识中团结一致向前看》的研讨共识。

郭建军作总结讲话，他从“坚定信心，坚持高质量发展的目标不动摇；实事求是，以辩证思维优化管理、提升效率；放下包袱，让敢闯敢试敢争先成为新常态”三个方面为广大参培学员提出相关要求。

培训期间，还组织召开了中建七局党委理论学习中心组（扩大）学习会议。